Este programa está diseñado para apoyar a ingenieros e ingenieras de telecomunicación que tienen más de 50 años, proporcionando herramientas y recursos para el desarrollo profesional y personal en esta etapa de su carrera.
Talento50+ se centra en varios objetivos clave:
Actualización de habilidades: ofrece cursos y talleres para la actualización de competencias técnicas y habilidades blandas, asegurando que los participantes se mantengan al día con las últimas tendencias y tecnologías en el sector.
Networking: facilita eventos y actividades que fomentan la creación de redes de contacto profesional, permitiendo a los ingenieros conectar con colegas y potenciales empleadores.
Empleabilidad: brinda asesoramiento y recursos para la búsqueda de empleo y la reintegración en el mercado laboral, ayudando a los ingenieros a aprovechar nuevas oportunidades profesionales.
Becas: ofrecer becas para apoyar la formación continua y el desarrollo profesional de los ingenieros veteranos, facilitando su adaptación a las nuevas demandas del sector.
El programa es una iniciativa importante del COIT para apoyar a sus miembros más veteranos y asegurar que su talento y experiencia continúen contribuyendo al desarrollo del sector de las telecomunicaciones. Si necesitas más detalles específicos o alguna información adicional sobre el programa, no dudes en preguntar a través del correo talento50@coit.es o por el teléfono91 391 10 66. Mantente atento a esta sección para conocer más sobre las acciones específicas que iremos implementando, como programas de reinvención y becas.